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Role

  • Senior Technical Project Manager

Mission 

  • La préparation du projet : analyse préliminaire, étude de faisabilité, POC, définition de l’architecture globale, estimation du budget
  • Le lancement administratif d’un projet : fiches de lancement, demande d’accord préalable, etc.
  • Le processus d’acquisition : rédaction des spécifications techniques (cahiers spéciaux des charges), rédaction des évaluations d’offres, etc.
  • Tâches de Project Management : direction de projets multi-techniques dans lesquels différentes parties internes et externes sont impliquées, établissement des plannings, coordination avec les fournisseurs, gestion des conflits, etc.
  • Transfert vers la gestion : la finalisation d’un projet de sorte qu’il puisse être repris par l’organisation de gestion, c.-à-d. recueillir la documentation, la formation, assurer le monitoring, etc

 

Profil requis

  • Il doit disposer d’un sens critique et d’un esprit d’analyse; il aura en outre le sens de l’organisation et pourra développer lui-même des solutions aux problèmes qui se posent.
  • Il devra être capable de réaliser toutes les tâches d’un cycle de projet étendu telles que décrites sous « tâches de gestion de projet ».
  • Il doit être communicatif et assertif
  • Téléphonie (PABX, VoIP, architectures redondantes, …).
  • Technologies LAN/WAN.
  • Environnements informatiques sous Windows (serveurs, stations de travail, thin clients, data backup, systèmes d’exploitation, …).
  • Enregistrement de voix.
  • Centres de données (aménagement, ventilation, alimentation, …).
  • Bases de données.
  • Problèmes de sécurité.
  • Communication mobile (GSM, TETRA, …).
  • Apps mobiles, middleware.
  • MS-Project – MS-Office
  • Trilingue néerlandais, français et anglais (parlé et écrit).
  • Le consultant doit disposer d’une expérience de minimum 10 ans dans le Project Management en tant que profil « Senior ».
  • Au travers de celle-ci, il devra prouver avoir dirigé des projets complexes exigeant une approche multidisciplinaire interne à l’entreprise (inter-départements) mais également externe dans le cadre de développements réalisés chez les clients.
  • Il devra maîtriser (certificat exigé) et prouver une expérience dans l’environnement ITIL.
  • Il devra également pouvoir attester d’une expérience dans :

o   La gestion de problèmes.

o   Les environnements de tests.

o   L’accomplissement de missions similaires, de préférence dans le domaine des télécommunications (références à prouver).

o   L’accomplissement de projets mis en œuvre dans le cadre de marchés publics.

Capacités linguistiques

  • Français
  • Anglais
  • Néérlandais

Début :

15/06/2019

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